Beschlussvorlage - 0654/2025

Die Laufzeit des Gleichstellungsplans, der mit Ratsbeschluss vom 10.12.2020 beschlossen wurde und dessen enthaltene Maßnahmen bis zum 09.12.2025 realisiert werden sollen, wird bis zum 30.06.2026 verlängert, um die vollständige Umsetzung der vorgesehenen Maßnahmen sicherzustellen.             

Gemäß § 5 Absatz 6 Satz 1 LGG NRW kann in begründeten Einzelfällen die Laufzeit des bestehenden Gleichstellungsplans verlängert werden.

 

Der aktuell gültige Gleichstellungsplan befindet sich weiterhin in der Umsetzungsphase. Trotz bereits erfolgter Maßnahmen konnten bislang noch nicht alle vorgesehenen Schritte vollständig umgesetzt werden. Um die begonnenen Maßnahmen planvoll fortzuführen und erfolgreich abzuschließen, ist eine Verlängerung der Laufzeit über den 09.12.2025 hinaus erforderlich. Eine Fortschreibung bzw. ein neuer Gleichstellungsplan ist in Vorbereitung, erfordert jedoch eine sorgfältige Analyse der bisherigen Umsetzung und Planung künftiger Ziele. Die Verlängerung dient somit der Sicherung der bisherigen Arbeit und schafft die Grundlage für eine nachhaltige Gleichstellungsarbeit.

 

Begründung:

 

Da nicht alle im aktuellen Gleichstellungsplan vorgesehenen Maßnahmen innerhalb des ursprünglich festgelegten Zeitrahmens umgesetzt werden konnten, ist eine Verlängerung der Laufzeit notwendig.

Dies ermöglicht die kontinuierliche Weiterarbeit an den begonnenen Maßnahmen und gewährleistet einen nahtlosen Übergang zu einem neuen Gleichstellungsplan, der derzeit in Planung ist.

Die Verlängerung stellt sicher, dass bestehende Strukturen und Initiativen nicht unterbrochen werden und die Gleichstellungsziele nachhaltig verfolgt werden können.

Inklusion von Menschen mit Behinderung

Belange von Menschen mit Behinderung
X	sind nicht betroffen

 

Auswirkungen auf den Klimaschutz und die Klimafolgenanpassung

X	sind nicht betroffen

 

Finanzielle Auswirkungen

X	Es entstehen weder finanzielle noch personelle Auswirkungen.