Beschlussvorlage - 0164/2006

Die Vorlage der Verwaltung wird zur Kenntnis genommen.

In der Vorlage werden die zum Stellenplan 2006 beabsichtigten Stellenplanveränderungen für den Fachbereich Jugend und Soziales als Auszug aus der Gesamtveränderungsliste dargestellt.

 

 

In der Anlage werden die zum Stellenplan 2006 beabsichtigten Stellenplanveränderungen für den Fachbereich Jugend und Soziales als Auszug aus der Gesamtveränderungsliste dargestellt.

 

Der Stellenplan 2006 mit der Gesamtveränderungsliste wurde dem Personalausschuss zur ersten Lesung in seiner Sitzung am 08.03.2006 vorgelegt. Die zweite Lesung im Personalausschuss wird am 25.04.2006 stattfinden.

Die Beschlussfassung über den Stellenplan 2006 erfolgt nach der Beratung im Haupt- und Finanzausschuss am 27.04.2006 durch den Rat der Stadt Hagen voraussichtlich am 11.05.2006.

Der beigefügte Auszug enthält die von der Verwaltung für den Fachbereich Jugend und Soziales vorgesehenen stellenplanrelevanten Veränderungen. Es handelt sich zusammengefasst um:

 

20,5    Neue Stellen, davon 5 Stellen 50%

8             Fortfälle neu

3     Fortfälle bei Realisierung von kw-Vermerken

7     Hebungen

2     Aufhebungen von kw-Vermerken

2     Teilungen

1     Umwandlung Angestellte/Beamte

1     Aufhebung einer Befristung

1          ku-Vermerk neu

 

 

Einrichtung von Neuen Stellen:

 

Die zusätzliche Aufgabe der offenen Ganztagsschule wird vom Schulamt und dem Fachbereich Jugend- und Soziales bearbeitet. Diese Aufgabe macht die Einrichtung einer zusätzlichen Stelle erforderlich. Stelleninhalte sind u.a. die Beratung der Träger der Jugendhilfe bei der Konzeptentwicklung für die offene Ganztagsschule, die Koordinierung der Arbeit der Kooperationspartner sowie eine Controllingfunktion hinsichtlich Standards.

 

Für die im Bereich der offenen Ganztagsschule betreuten Schüler/innen werden Elternbeiträge erhoben. Die Personalbemessung seitens des Fachbereiches ist nachvollziehbar, die Einrichtung einer halben zusätzlichen Stelle ist erforderlich.

 

Für den Aufgabenbereich der Hilfe zur Pflege ist im Fachbereich Jugend und Soziales die Einrichtung einer 50%-Stelle vorgesehen. Durch die Einrichtung dieser Stelle können die Kosten für den Bereich der Hilfe zur Pflege dauerhaft gesenkt werden. Die Einrichtung erfolgt aufgrund des Ratsbeschlusses (Vorlage 0069/2005) v. 20.04.2005.

 

Für die ARGE ist die Einrichtung von 17,5 Stellen vorgesehen.

Bei Gründung der ARGE sollte die Kommune 65 Vollzeitstellen in die ARGE einbringen. Zum Stellenplan 2005 wurden durch Verlagerungen 57 Stellen eingebracht. Die durch Ratsbeschluss (Vorlage 0818/2005) vorgegebene Startbasis wird zum Stellenplan 2006 durch die Einrichtung von 5 Neuen Stellen erreicht. Die rechnerisch fehlenden 3 Stellen werden durch Verlagerungen aus dem Fachbereich zur Vermeidung von Neuen Stellen realisiert.

 

Die Einrichtung der Stelle  “SB Controlling” ist erforderlich geworden, da die Bundesagentur das Besetzungsrecht an die Kommune zurückgegeben hat. Die Besetzung ist zwischenzeitlich durch einen Mitarbeiter der Kommune erfolgt, folgerichtig ist damit die Einrichtung einer Stelle erforderlich.

 

Die Trägerversammlung hat am 07.12.2005 die Einrichtung von zusätzlichen 8 Stellen beschlossen. Tatsächlich sollen 7,5 Stellen eingerichtet werden, auf ½ Stelle soll zugunsten einer Vollzeitstelle im Bereich Organisation verzichtet werden.

 

Mit Beschluss der Trägerversammlung vom 23.09.2005 sollen für die Bereiche Personal und Organisation 2 Stellen eingerichtet werden.

 

Die Neuen Stellen Nr. 043a und 057r entstammen Teilungen, die aufgrund der unterschiedlichen Zuordnungen zu Aufgabenfeldern erforderlich wurden.

 

 

Amt	Bezeichnung	Bemerkung
55	Fachbereich Jugend und Soziales	1 Neue Stelle 50% für den Bereich der Hilfe zur Pflege 1 Neue Stelle für die Aufgabe der offenen Ganztagsschule 1 Neue Stelle 50% für die Heranziehung Elternbeiträge für die offene Ganztagsschule
56	ARGE	2 Neue Stellen aus Teilungen 1 Neue Stelle SB Controlling 5 Neue Stellen aus Gründungsvereinbarung ARGE 7,5 Neue Stellen aus Beschluss Trägerversammlung 07.12.2005 2 Neue Stellen aus Beschluss Trägerversammlung 23.09.2005

 

Es entstehen finanzielle und personelle Auswirkungen.

 

Die finanziellen Auswirkungen des Stellenplans 2006 als Anlage zum Haushaltsplan werden im Haushaltsplanentwurf für das Jahr 2006 behandelt.