25.06.2009 - 5.1 Stellenplan 2009

Herr Oberbürgermeister Demnitz verweist auf den gemeinsamen Ergänzungsvorschlag der SPD, CDU und FDP Fraktion der als Anlage 11 Gegenstand der Niederschrift ist.

 

Herr Riechel bittet um getrennte Abstimmung der Punkte eins bis drei.

Beschluss:

 

1.         Der Stellenplan 2009 wird gemäß der Anlagen 2 und 6 beschlossen.

 

            Die Vorlage enthält folgende Anlagen:

 

                        Anlage 1:        Übersicht über Mehrstellen/Stellenausweitungen der Jahre 2007, 2008 und 2009

                        Anlage 2:        a) Globale Ausweisung aller Stellen für Beamte*, Angestellte und Arbeiter**

getrennt nach Kernverwaltung und Sondervermögen (Eigenbetriebe)

** nach TVöD Tarifbeschäftigte

b) Stellenübersicht aller Dienstkräfte in der Probe- und Ausbildungszeit

                        Anlage 3:        Stellenplanvorlage 2009

                        Anlage 4:        Sanierungsübersicht zum Stellenplan 2009

                        Anlage 5:        Stellenplanvorlage 2009 – finanzielle Auswirkungen nach Organisationseinheiten

 

                        Anlage 6:        Stellenplan der Kämmereiverwaltung ( Stellenübersicht – Aufteilung nach Teilplänen)

                        Anlage 7:        Übersicht der Durchschnittspersonalkosten

 

 

Abstimmungsergebnis:

 

x	Mit Mehrheit beschlossen

 

 

2.         Die Verwaltung wird beauftragt, einen konzernweiten Arbeitsmarkt aller          städtischen Gesellschaften und Beteiligungen zu initiieren, um dadurch        insbesondere die externen Einstellungen „von außen“ auf ein absolutes      Mindestmaß zu reduzieren und die gegenseitige „Abnahme“ von MitarbeiterInnen             sicher zu stellen.

 

 

Abstimmungsergebnis:

 

x	Mit Mehrheit beschlossen

 

 

            Die Verwaltung legt ein Konzept vor, wie die Stand 30.06.2009 vorhandene   überplanmäßige Beschäftigung innerhalb der kommenden drei Jahre in den       Stellenplan integriert wird. Darüber hinaus ist die Einrichtung überplanmäßiger    Beschäftigung auf ein notwendiges Mindestmaß zu begrenzen. Die Verwaltung     berichtet hierzu fortlaufend im Rahmen des Personalberichtes

 

 

Abstimmungsergebnis:

 

x	Mit Mehrheit beschlossen

 

 

 

Die Vorlage wird am 26.06.2009 realisiert.